团队动力与经营智慧启发——沙漠之王淘金大纵行（5月13日北京）

团队动力与经营智慧启发——沙漠之王淘金大纵行（5月13日北京）-课程介绍:

沙漠之王淘金大纵行体验式学习法研习会
所有企业无不深思如何在资源有限的情况下，使团队内的成员进行有效的沟通及合作，以增加彼此的信任、减少内耗，让工作能够顺利进展，达成工作最佳的成果，而真正能让生产力极大化的关键还是这些企业成员，因此，如何让企业成员能够为组织共同的目标而努力、思考并执行生产力极大化的策略与计划才是企业绩效的原动力。
企业生产力的来源是“心态极大化”：最大化…不要妥协。
授课对象：· 带领部属冲刺目标的主管
· 想提升战斗力、创造更高绩效的同仁
· 参与团队工作，欲提高工作效率的团队成员
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课程目标：
 沙漠之王淘金大纵行清楚地呈现了团队合作、有效的沟通、决策、策略规划和领导对生产力极大化的重要性。
 在活动中参与者看到相似的工作压力，他们也将发现个人改变的机会，而且高度被激励去执行这些改变。
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活动情景：
在这令人血脉贲张的比赛中，所有的探险队激烈地相互竞争从基地出发横越大沙漠!他们的目标何在? 在有限的资源下到达宝山，除了尽可能地挖取大量的金块而且还要能够安全返回基地并且将金块在市场中卖得好价钱，取得现金最多者赢得比赛。在沙漠之王淘金大纵行中，每一探险队面临同样的挑战。他们被迫在有限的时间和资源下将生产力极大化，但他们将遭遇沙漠风暴、高温和非常恐怖的国王古墓，只有百分之八十的队伍将会完成行程返回基地。
在沙漠之王淘金大纵走中所产生的压力感及焦虑感和日常工作中所面临的忙乱工作行程非常相似。所有队伍都被分配到相同的资源和时间，同时承担相同的压力和风险。然而，有些队伍有较高投资报酬，为什么? 因为有些队伍以赢得比赛为目标；相反地有些队伍却只为能在沙漠中求得生存即可。
这个活动的省思呈现了生产力导向的行为开始于心中最终的那个目标，它凸显了问 “心态极大化”的重要性，要让生产力极大化必须专注于最初做的计划、目标的设定、团队合作和承担必要的风险；达成卓越成果的探险队是能够将目标、目的、计划和态度、用心、承诺融合在一起的队伍。
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课程效益：
参与「沙漠之王淘金大纵行」的学员，有下列学习成果可运用于实务工作上：
 发现最初的计划是可以如何有效地产出较好的结果
 了解资源管理是如何影响生产力
 学习如何 work smarter, not harder
 了解问 “What’s Possible?”的影响效应
 控制环境压力所产生的影响效应
 学习取得、评估、和应用信息的价值
 了解信息在决策过程中所扮演的角色
 呈现了以赢得比赛为目标和以求生存为目标的队伍所产生的结果差异
 专注于将生产力极大化的目标设定
 创造个人和团队生产力及结果的愿景
 学习为什么管理必要的风险对成功是非常关键的
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课程内容：
1. 沙漠淘金体验式活动部份
‧ 活动规则说明
‧ 小组任务分配
‧ 进行25天沙漠淘金探险活动
‧ 经历天气的变化及莫测的路线
2. 省思与启发学习部分
‧ 策略力
目标设定、计划安排、资源规划
‧ 执行力
时间压力、竞争者情形、市场信息掌握、决策制定
‧ 心态极大化
What’s Possible?
‧ 压力管理
风险评估、资源的运用及管理
‧ 领导力
团队领导人角色及团队运做
‧ 沟通力
团队沟通、团队合作、信任与沟通
3. 个人行动计画
‧ 根据启发学习部分拟定个人行动计划
※课程时数共计六小时